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nurse one のビジョン

働く人を、企業を、健康に

健康にその人らしく、働きながらも健康を手に入れられるよう、nurse oneが伴走し、
働き手不足の解消を目指します。

QUALITY

/ nurse one の強み

①働く女性を増やす:

2026年を目処に就労条件関係なく誰でも子供を保育園に預けられる制度が検討されています。
つまり健康で働ける女性が日本の人材不足のカギとなります。
とは言え仕事に加え、育児、家事、、、nurse oneは自分の健康はいつも後回しの女性の味方です。
すっぴんでも自宅でも受けていただけるようオンラインのパーソナルトレーニングを実現しました。

②働くシニアを増やす:

定年延長、定年撤廃に伴い企業内での高齢化が進んでいます。
看護師健康経営アドバイザーとして健康で長く働き続けられるような環境を企業様と共に作ります。

③働く外国人を増やす:

日本の就労人口が減り続け、中途採用が難しくなっている今、外国人労働者を雇用し、受け入れることを検討する企業も増加していますが、
まだまだ受け入れ環境が整っていない現状です。
だれもが安心して来日できるよう、入国前から関わり、健康サポートや生活サポートを行います。